摘要

<正>1护患纠纷的原因1.1服务态度与沟通不到位1.1.1态度生硬,责任心不强:某些护士工作态度不端正,职业道德观念差,没有真正做到以病人为中心,对病人态度生硬,没有耐心。工作上表现出‘例行公事、满不在乎’的样子。这样一来,病人对你为他所做的一切表示怀疑,不信任。稍有不适,就有可能发生纠纷。