国有企业在改革过程中要实现对员工有效的思想教育指导，确保国有企业内部全体员工的发展观与企业发展战略保持高度一致，促使国有企业更加高效稳定地运转。当前，国有企业在改革过程中还存在管理能力不够、思政工作欠缺的状况。国有企业应当结合新时期相关工作开展的具体需求来完成对政工师团队的建设和打造，以此提高国有企业内部思想政治宣传教育工作的质量和效率，提高国有企业的工作凝聚力。
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