摘要

<正>当前人力资源管理日益受到重视。人力资源管理问题的解决需要重新发挥人事管理的效率,从而以人事作为基层组织焕新活力的出发点,推动国家体制改革在街道层面的发展。因此,本文从理论和实践上分析了当前我国城市社区工作中存在的问题,并提出了相应的对策。