摘要

随着产教融合的深入发展,其所面临的问题也日益凸显。在组织社会学视域下分析产教融合面临的理念、制度以及组织三大困境,并思考其破解之道,可以从三方面着手:重塑价值理念,构建合作共享双赢愿景;健全制度规范,构建长效发展保护屏障;创建组织机构,构建科学高效合作机制。