ERP系统与企业管理集成协同性分析

作者：李峰

来源：财会通讯, 2011, (04): 120-121.

DOI：10.16144/j.cnki.issn1002-8072.2011.04.024

• ERP
• 直接绩效
• 协同性
• 间接绩效

<正>一、ERP系统绩效的产生依据ERP系统绩效和信息系统、企业管理的相关性,将其划分为"直接绩效"和"间接绩效"。"直接绩效"是指ERP系统应用后,由于信息系统效率提高,信息使用成本降低,信息质量提高,无需另外附加条件就可以产生的企业绩效。"间接绩效"是指ERP系统应用

• 单位
  洛阳理工学院