摘要

实验技术人员的教学工作评价分为工作数量评价和工作质量评价。工作数量以他们承担的实验教学工作任务来评价,工作质量由其所在的实验室和学院分别对他们的教学工作进行评价。评价体现了实验技术人员不同的劳动价值。评价结果与教学工作津贴挂钩。工作数量评价结果可为实验技术人员的定编提供依据。

  • 单位
    华南热带农业大学

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