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摘要
在经济发展新常态下，发展中地区以新发展理念为指导思想，坚持创新发展，促进协调发展，具有重要的现实意义。以内蒙古自治区为例，基于1990-2019年的统计数据，运用VAR模型，分析发展中地区人力资本与技术创新的动态配置关系。结果显示，内蒙古自治区技术创新的滞后期，对自身有明显的促进作用；人力资本滞后2期对技术创新也呈现出正面效应。但技术创新滞后期和人力资本滞后期与人力资本不存在正向关系，说明内蒙古自治区有较强的技术创新意识，但以教育为主的人力资本没有发挥出应有的作用与之匹配。内蒙古自治区可以通过普遍提高人力资本存量水平，丰富人力资本类型，优化人力资本结构，提高人力资本与技术创新的配置水平。
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