摘要

近年来,我国人民群众的卫生健康需求日益增长,医疗事业蓬勃发展,医院工作量不断加大,编外职工已经成医院工作人员力量的重要补充。该文研究编外职工的管理现状,分析问题并提出解决的对策,提出充分发挥编外职工的优势,给编外职工更加广阔的发展空间,对医院的发展至关重要。

  • 单位
    苏州市中医医院