湖北省男护职业认同现状及其与自我评价、社会支持的相关性分析

作者：张**; 田云; 郑艳^*

来源：湖北医药学院学报, 2018, 37(05): 464-468.

DOI：10.13819/j.issn.1006-9674.2018.05.018

• 男护士
• 职业认同
• 影响因素
• 社会支持
• 相关性分析

目的:了解湖北省男护的职业认同现状及其与自我评价、社会支持的相关性。方法:应用护士职业认同感问卷、社会支持量表及核心自我评价量表对湖北省三甲医院的248名男护士进行问卷调查。结果:⑴男护职业认同得分105.7±15.7分;⑵多元回归分析显示:社会支持、是否会再选择护理专业、是否进行职业生涯规划指导是男护职业认同的影响因素,可解释总体变异的41.3%;⑶职业认同相关因素分析中,核心自我评价与男护职业认同呈负相关,社会支持与职业认同呈正相关(P<0.05)。结论:湖北省三甲医院男护职业认同处于中等水平,主要影响因素有社会支持状况,职业生涯规划与设计情况等。

• 单位
  十堰市人民医院; 湖北医药学院; 湖北医药学院药护学院