摘要

通过对目前我国干部人事档案管理中"三龄二历"失真或无法认定的原因探讨,以政策文件为依据,分析了"三龄二历"审核问题的认定办法和应注意的问题,完善审核措施,加强干部人事档案管理工作求实、规范的对策。

  • 单位
    南京审计大学