性别差异对高职院校女生就业影响研究——以河北软件职业技术学院软件专业为例

作者：李雨锦; 周洋; 杨宁侠

来源：河北大学成人教育学院学报, 2014, 16(02): 79-82.

DOI：10.13983/j.cnki.jaechu.2014.02.017

• 性别差异
• 高职院校
• 软件专业
• 女生就业

随着我国高等教育的普及,高职院校女生就业难的问题日益突出。本文通过对高职院校软件专业女生就业情况进行问卷调查,从社会、家庭和女生自身等角度,以性别差异为切入点,对女生就业难的原因进行分析,并提出依托政府、社会、学校和个人的解决策略。

• 单位
  河北软件职业技术学院