<正>在全球化时代,组织学习对组织的生存和竞争起着至关重要的作用。Sara Petiz,etc.(2015)认为组织学习是组织创新变革过程中的重要组成部分。由于技术的快速变化以及全球经济飞速发展,国际业务中的物理界限逐渐消失,越来越多的公司不得不走出本土和国家市场,勇敢的去面对国际市场的竞争。如果企业要在当前的经济中具有竞争力,就必须促进组织学习,视组织学习为企业发展过程中不可分割的部分。因此,
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