摘要

<正>近年来,江苏省宿迁市围绕"建设改革创新先行区"的城市定位,着眼"十四五"人才发展需要,创新构建"五联五强"人才协同发展模式,推动产业人才联企强链、电商人才联网强市、乡土人才联村强农、教育人才联校强教、卫生人才联院强医,探索经济后发地区人才集聚的"宿迁路径"。通过产业链集聚人才,实现产业人才联企强链