高职人力资源管理专业“1+X”证书制度实施的困境及突破路径

作者：庞雁菱

来源：西部素质教育, 2021, 7(24): 172-174.

DOI：10.16681/j.cnki.wcqe.202124057

• “1+X”证书制度
• 人力资源管理专业
• 高职

文章首先论述了高职人力资源管理专业相关证书发展状况，然后分析了高职人力资源管理专业“1+X”证书制度实施的困境，最后提出了高职人力资源管理专业“1+X”证书制度实施的突破路径，包括学校要发挥根本职能，从顶层加以重视；教师要积极参与，乐于学习和培训；培训评价组织要规范，形成完善的监管机制。

• 单位
  北海职业学院