摘要

随着全球化趋势将各国教育融合成了一个有机整体,我国高校对国际化建设也越来越重视。全面建设高素质的人才培养和管理队伍成为最核心最紧迫的任务。该文从国际化发展进程中高校行政管理队伍的现状出发,全面分析行政管理队伍中存在的问题,从服务理念、工作方式、工作能力及工作考核4方面探讨了提升队伍能力和水平可行性策略。