中国特色社会主义进入了新时代。新时代的历史方位对社会方方面面都提出了新的要求,也影响到劳动关系的运行状态。工会组织作为劳动关系矛盾产物,必须明确和谐劳动关系的新思想新理念的基本内容,立足我国社会主要矛盾的变化,统筹处理好促进企业发展和维护职工权益的关系。这既是新时代和谐劳动关系建立的主要路径,也是工会工作的主要内容之一。
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