摘要

大学生创业在团队组建中随意性较大,容易导致创业失败。运用模糊层次分析法,从团队成员的创业胜任力角度,探讨团队组建时成员选聘的标准,为大学生创业团队组建提供参考。

  • 单位
    沙洲职业工学院