西部民族地区人才队伍建设的对策研究——以内蒙古地区为视角

作者：刘翠芬; 张振华; 房栋

来源：前沿, 2011, (05): 169-172.

• 西部民族地区
• 人才队伍
• 建设

人才队伍建设滞后是制约西部民族地区跨越式发展的最大"瓶颈",解决对策是:强化重视人才的观念,加大对教育的投入力度;创新育才机制,开发本地人力资源;加快制度创新,营造有利于人才聚集的社会环境;完善引才政策和相应的体制;发挥地方政府的主导作用,增强自身造血功能。

• 单位
  内蒙古科技大学包头师范学院