摘要

<正>积分制管理将店员的成长与企业发展紧密联系在一起,在提高店员工作乐趣的同时,使门店对店员的评价趋于标准化、精确化、客观化。评先奖优,是年终门店最牵动人心的话题。年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。对于年终评先,有的门店采用的是"轮流坐庄",让每个店员都有机会摘取"先进"桂冠;有的门店则采用"选举投票",让店员自己说了算;还有的干脆