科技类社会组织资源获取模式评价——基于武汉市的实证研究

作者：朱喆; 徐顽强

来源：科技管理研究, 2020, 40(19): 243-250.

• 科技类社会组织
• 资源获取
• 组织成长
• 模式评价

当前,科技类社会组织成长资源获取存在着非市场化竞争、路径依赖、渠道狭窄等现实问题。基于此,研究运用AHP和模糊综合评价法对武汉市81家科技类社会组织资源获取模式进行实证评价发现,采取"合谋"模式获取成长资源的社会组织效率最高,"服务"模式其次,"依附"模式效率最低。而在"合谋"与"依附"模式下,科技类社会组织容易陷入被合谋或依附对象所操控的困境,进而造成外部控制增强、独立性缺失、公信力降低,并最终导致组织成长"消亡"。因此,需进一步完善科技类社会组织资源获取过程监管,建立科技类社会组织公共服务"供需"采购机制与能力评价体系,减小政府与科技类社会组织"非对称性依赖"关系,促进科技类社会组织间有效合作,构建科学、公平、规范、高效的可持续性资源获取模式。

• 单位
  华中科技大学; 武汉工程大学