针对不完全的语言评价多属性群决策问题,提出了一种基于D数的解决方法.首先向专家介绍候选者及其属性指标等,专家在充分调研后对属性指标分别赋予相应的权重;然后专家采用相应的语言评价集对候选者的各属性进行评估,评估结果允许空值,即可以根据实际情况灵活评估,而不必受数据完整性约束;接着将评估结果基于D数的聚集属性进行融合,得到候选者的最终评价得分,并依此排序.实例应用验证了该方法的科学性和有效性.
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