科研之友
微信
新浪微博
Facebook
分享链接
摘要
<正>基于经济社会需求和职业人才发展现状，面对广州技术技能型人才价值功能、目标要求、实践路径和保障措施的新发展格局，着力“四个出新出彩”的功能要点，借用质量保障体系中管理者、制度、资源、过程等元素，融入学历教育、企业培养、培训机构、人才引进等管理路径，推动产业转型升级，促进高质量人力资源发展，提高企业技术技能人才管理的成果积累和效率。在提供更多就业机会和增强社会凝聚力的基础上，实现企业整体竞争力的提高和可持续的经济增长，促进后疫情时代企业经济效益的逐步回暖。本文对广州技术技能人才管理对企业经济效益的影响展开分析。
- 单位
