在现实工作中,领导者处于被动局面,往往有在意料之外而匆忙应对、因牵涉多方而难以兼顾、受环境牵制而处处受限、因压力巨大而难以招架这样几个"困点"。领导者想要成功脱困,就应找到突破口,明确诉求,端正取向,扭转局势。在决策方向上要正确积极,在决策内容上要求真务实,在决策时间上要迅捷及时,在决策效果上要内外兼顾。
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