企业人力资源培训管理体系的问题及改进探究

作者：李蕊

来源：经济师, 2019, (01): 249-250.

• 人力资源
• 培训管理
• 工作人员
• 改进探究

人力资源培训管理在企业管理中占据着重要地位,是企业稳定发展的核心内容,加强建设人力资源培训管理体系,能够帮助企业对工作人员进行系统化管理。文章通过分析当前企业人力资源培训管理体系中存在的问题,并提出相应的改进措施,希望可以帮助企业完善人力资源培训体制,提高综合市场竞争力。