人才振兴是乡村振兴的重要基础,党中央、国务院多次以文件形式明确了推动乡村人才振兴的重要意义。如何加强乡村人才队伍建设进而推动乡村繁荣振兴这一问题,受到了学术界的普遍关注,为此,文章从人才队伍类型、存在困境及优化路径三个方面进行探讨,通过梳理分析当前的研究成果,提出改进和完善乡村人才队伍建设研究的几点建议,以期为进一步建设乡村人才队伍提供一定的理论和实践基础。
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