从公共管理角度看,当下基层社区的志愿者队伍存在规模偏小、结构不合理、管理制度不完善以及缺乏相应保障激励等问题。这些问题的存在是由以下原因所导致的:一是国家关于志愿服务的相关政策落实不到位,二是基层社区缺少必要的宣传与动员,三是基层社区缺少科学的志愿服务观念。解决这些问题,需要建立社区日常志愿服务制度;加大宣传和动员力度,提高社区志愿者参与率;转变观念,为志愿者提供必要激励和保障。如此,才能促进社区日常志愿者队伍的发展。
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