就业政策是改善残疾人生活质量的重要保障。当前我国残疾人就业工作稳步推进,就业数量稳定,就业渠道不断拓展,就业服务持续加强,但也存在职业培训的供需错位、相关法律政策尚需完善等问题。从内容上看,我国残疾人就业政策主要包括生存保障型、权利保障型和就业服务型等三大类。从方法上看,主要运用了命令型、激励型、能力建构型和系统变迁型等四类政策工具。总体而言,我国推进残疾人就业的政策演进是成功的。在“十四五”期间,应细化技术性工具,注重系统变迁型环境政策并灵活运用政策工具组合。