依托社区卫生服务中心的企业员工健康管理服务模式探索与实践效果研究

作者：孙立芸; **

来源：智慧健康, 2022, 8(19): 185-188.

DOI：10.19335/j.cnki.2096-1219.2022.19.045

• 社区卫生服务中心
• 企业员工
• 健康管理模式

目的 分析依托社区卫生服务中心开展企业员工健康管理服务模式的实施效果。方法 采用随机选取方法从本地区国有企业中随机选择1家企业进行研究，该企业共有400名员工。2020年9～12月期间对该企业400名员工实施常规健康管理(设为实施前)，主要是由企业医务室人员对员工开展健康宣教。2021年1～6月依托社区卫生服务中心对400名员工开展以全面体检、健康教育为主要内容的健康管理(设为实施后)。比较依托社区卫生服务中心的健康管理服务模式实施前后员工健康状况、健康认知变化。结果 依托社区卫生服务中心的企业员工健康管理服务模式实施后，员工的血清空腹血糖、总胆固醇、甘油三酯、低密度脂蛋白、高密度脂蛋白、收缩压、舒张压水平显著优于实施前(P<0.05)。健康管理模式实施后，员工的健康认知情况、良好生活习惯依从性优于实施前(P<0.05)。结论 依托社区卫生服务中心开展企业员工健康管理服务模式能够充分利用现有的医疗卫生资源，提高患者对健康的认识，树立健康的生活习惯，更好地改善企业员工的健康水平。