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摘要
技术动荡是指在企业外部环境中生产技术发展出现的不确定性、复杂性和难以预测性等特点，可以分为“技术偏向型”动荡与“程序偏向型”动荡。技术动荡对就业市场会产生创造效应、替代效应与重塑效应，导致技术技能型劳动者的职业自主性与流动性增大、职业生涯的无边界性与技能结构的动态性增强。技术技能型劳动者的高质量就业意味着充分就业、就业稳定性强，人岗匹配度高、满意度高，以及技术与生产率的外溢性强等。高职毕业生的高质量就业有利于我国经济社会发展的动力转换，推动共同富裕，引导劳动者的全面发展和社会的全面进步。在技术动荡背景下，我国高职毕业生实现高质量就业需要从三个方面入手：在产业发展层面要实施积极的产业政策，强化就业服务，放大技术动荡对就业的创造效应；在促进技能形成层面要完善职业技能培养体系，增强毕业生的职业适应性，降低技术动荡的替代效应；在个体技能结构层面要增强劳动者自身技能结构的韧性，凸显技术动荡的重塑效应。
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