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摘要
新《预算法》的颁布实施和教育部《关于全面实施预算绩效管理的意见》的印发,"过紧日子"成为高校推进预算绩效管理的客观要求和必然结果。为发挥财政资金的使用效率和质量,各高校都在积极地探索提高绩效考核管理水平的途径,成效明显,但部分高校预算编制贪多求大,财政资金使用低效、无效的问题依然存在。为研究在"过紧日子"背景下高校如何提升预算绩效管理水平这个核心问题,本文首先在界定了高校预算绩效管理的本质和内涵的基础上,归纳了高校推进预算绩管理的现状,分析了高校在实施预算绩效管理过程中存在预算管理工作理念和方法不够与时俱进、预算管理绩效意识不强、评价体系不完善、推进广度和深度不够、评价结果作用发挥不显著等问题,并有针对性地给出相应的对策和建议。
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