摘要
<正>不久前,我参加了本地举办的几场春季用人招聘会,也和一些在招聘会上找工作的年轻人聊过。很多年轻人显然更看重当下的现实因素,在找工作过程中最关注的就是薪酬待遇,见到企业招聘人员首先咨询的就是月薪、社保、福利等问题。笔者看到,一些薪酬高的企业招聘台前人头攒动,薪酬低的企业招聘台前则相对冷清。年轻人面临结婚、买房等现实压力,薪酬待遇自然是其最关注的方面。但我认为,找工作若过于强调薪酬待遇,往往会舍本逐末。有的薪酬待遇高,但企业的发展不一定长远。暂时薪酬待遇低的企业,将来也不一定没有发展前景。