摘要

在现代旅游业的发展过程中,旅游人才是取胜的关键性因素。本文以粤港澳大湾区为例,分析了该区旅游人才需求状况,并探讨该区旅游人才建设的对策建议。结果表明:该区存在旅游人才需求急速增长,但旅游人才供给相对不足,与湾区旅游业发展的实际需求不匹配的现象。基于此,本文从院校育才机制、区域人才流动、区域优势互补三个方面提出相关对策建议。