摘要

随着十九大和两会的精神深入贯彻,我国逐渐加大对行政事业单位的内部控制研究力度,进一步对其内部管理水平提出标准型要求,明确规定事业单位的首要任务就是加大内部控制力度和完善内部控制体系。但由于我国行政事业单位内部控制工作存在于初步阶段,依旧还会存在管理滞后、思想认识不足、工作效率降低、监督制度不完善等不良现象,从而降低了政府的公信力,无法从真实意义上做到强化廉政建设。本文将从实际出发,结合优越的管理经验,提出未来我国事业行政单位内部控制面临的挑战,并给出相应的发展方向,希望在新时代特色社会主义下将我国行政事业单位的作用发挥出来。