<正>近年来，东营市人社局充分发挥自身在黄河流域重要战略区位优势，抢抓机遇、乘势而上，持续推动人力资源服务业做大做强。聚焦制度创新，推动产业规范化发展。一是健全政策体系。东营市聚焦人力资源服务业精准健康发展，研究制定一系列政策措施，形成扶持政策闭环，推动人力资源服务业实现新跃升。二是建立竞赛体系。以承办中国（山东）首届人力资源服务创新大赛、组织参加全省人力资源服务技能竞赛为契机，探索建立省、市、县三级联动的人力资源职业技能竞赛体系，打造高水平、
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