激励措施在企业人力资源管理中的应用策略探析

作者：李雯

来源：商场现代化, 2019, (10): 109-110.

DOI：10.14013/j.cnki.scxdh.2019.10.062

• 企业
• 人力资源
• 管理模式

随着我国经济建设的逐步发展,各行业间企业竞争也在逐渐加剧,其中,人力资源管理作为企业的组成部分,发挥着重要作用。本文将对当前我国企业人力资源管理使用激励措施时存在的问题加以分析,并提出相应有效建议,以此推动其人力资源管理水平的提升,进而提高自身竞争力。