企业新型学徒制是继现代学徒制之后国家提出的又一人才培养概念,旨在充分发挥企业和培训机构各自的优势,实施联合育人。实施企业新型学徒制对我国产业转型升级、供给侧结构性改革具有重大意义,构建企业新型学徒制长效运行机制是当务之急。