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摘要
战略性即兴行为能帮助企业应对意料之外事件的发生,因而在现今高度动荡的市场环境中受到业界和学界的高度关注。从企业动态能力视角出发,以平台型企业为研究对象,以组织记忆为中介变量,基于213名平台型企业员工的问卷调查研究可以得出以下结论:战略性即兴行为对持续创新能力具有显著正向影响,能够帮助平台型企业提升持续创新能力与效益;组织记忆在两者之间起中介作用,战略性即兴行为结果会演化为过程性记忆和陈述性记忆,可从隐性和显性两个方面源源不断地为企业提供持续创新的新思路、新方法,促进企业长远发展。
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单位经济管理学院; 江苏科技大学
