<正>中国企业向创新领袖和世界一流企业的目标迈进过程中，除了破解关键核心技术“卡脖子”、形成未来技术和未来产业外，探索管理范式的变革也势在必行。“有意义的管理”是在吸收西方管理学体系和范式的基础上，有效地借鉴日本学者在知识管理中的精髓，吸收中国哲学的整体观、统筹观和中华文化的仁爱观之上对管理理论的一次创新性的转化。
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