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摘要
近年来,耳鼻喉科是医疗暴力事件发生相对比较集中的科室,且医患纠纷事件频发。耳鼻喉科医生工作强度大、压力高,年轻医生自身专业能力有待提高,致使社会公众对耳鼻喉科医生的认可度较低。现阶段医院耳鼻喉科医护人员面临着来自多方面原因形成的困境,年轻医生所面临的困境与压力尤其明显。为了改善耳鼻喉科年轻医生执业环境、缓解医患紧张关系,提高社会公众对耳鼻喉科的认识与理解,本文将从耳鼻喉科医护人员自身、医院管理等方面入手,分析讨论现今医疗大环境下,医院耳鼻喉科年轻医生所面临的困境,并提出相关改进建议。
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单位浙江省立同德医院
