高校与企业互动式人才培养模式研究

作者:张为革; 何奎
来源:合作经济与科技, 2013, (09): 102-103.
DOI:10.13665/j.cnki.hzjjykj.2013.09.017

摘要

我国企业的人才需求模式已经发生了显著变化,而我国高等学校在传统模式下培养人才仍然主要以学校内部的评价尺度作为标准,两者不能直接对接。应当通过构建以人才供需信息交流、人力资源流动、人才评价等三大机制为基础的高等学校与企业互动式人才培养模式,以解决这一问题。

  • 单位
    新疆财经大学

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