摘要

<正>拿破仑曾发明了荣誉勋章制度,并且分发了15 000个十字勋章给士兵们。他封了18位将军为"法国陆军元帅",并称呼自己的军队为"大军"。有人批评他把"玩具"送给老弱残兵,但拿破仑却回答:"人就是被玩具所控制。"其实,"勋章""荣誉"对实施者几乎没有什么成本可言,但对接收者却往往有莫大的鼓舞与价值。那么,管理者该如何创造这样的"荣誉"筹码、更有效地激励团队员工呢?