近年来,高职院校在内部质量诊断与改进的背景下,不断重视学生的学业成长、能力提升。从学习自我效能感的概念、形成与发挥作用的理论基础上,分析影响学习自我效能感的核心理论,为五年制高职大学生学习自我效能感的正确归因和提出建设启示奠定理论依据。
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