摘要

本文介绍了信用评分与安全积分评分的相似之处,指出在安全管理方面大数据应用的前提是如何做好数据特征的提取。本文借鉴信用评分的哲学基础——"实用主义""经验主义",提出"大数据化的安全积分评分"可从"身份特质""安全教育培训""安全行为考核""工作环境及活动""人脉关系""安全行为偏好"等6个维度对个人的安全状态进行定量描述。

  • 单位
    紫金矿业集团股份有限公司

全文