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摘要
乡村人才振兴是乡村振兴战略顺利实施的关键所在。然而，当前我国农业部门劳动生产率低、劳动力受教育程度低、老龄化程度高。要实现乡村振兴与共同富裕目标，必须持续大量转移农业剩余劳动力，大幅度提升农业劳动力人力资本水平。职业教育在助力农村劳动力非农就业、培育高素质农民队伍方面已经取得了显著成效，同时也面临诸多挑战。为此，要以质量提升为根本增强职业教育对农村学生的吸引力，持续推动农村人口和农业部门剩余劳动力非农转移；健全优化农民职业教育与培训法律体系；完善农业职业教育与培训体系；加强农业职业教育与培训体系能力建设；加大资金支持力度，提升资金使用效率和透明度。
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