知识型员工心理契约的维系研究

作者：李云

来源：商场现代化, 2008, (24): 87-88.

• 知识型员工
• 心理契约
• 维系

随着知识经济时代的来临,知识型员工的管理成为企业管理的核心问题。心理契约作为知识型员工与企业之间的纽带,为知识型员工管理提供了全新的理念。本文立足知识型员工的特征,探讨了其心理契约维系的策略。

• 单位
  山东电力高等专科学校