基于ERP系统的企业薪酬管理创新

作者：邓忠军; 丁福志; 陆赞; 李雪梦; 刘超毅; 杨宇帆; 葛竹; 王梁介宁; 魏朝辉; 孙柳; 李茜妤

来源：中国有色金属, 2018, S1: 82-90.

<正>成果介绍随着企业对薪酬核算、发放与管理的日益重视,原有的薪酬核算、发放与管理方式存在许多缺陷,故中国有色集团于2012年底对薪酬管理系统立项,通过建设ERP薪酬管理系统,实现薪酬核算、发放与管理的标准化、流程化和可视化。本项目创新点:(1)通过在系统中内置各角色节点控制以及审批流程,实现规范化人力资源业务流程管理。做到线上审批,有源可

• 单位
  中国有色矿业集团有限公司