摘要

目的调查江苏泰州地区4家三级医院ICU护士对患者人文关怀维度现状,并分析影响因素。方法 2018年2月选择江苏泰州地区4家三级医院11个ICU单元的346名在职护士。使用Nkongho设计的人文关怀能力量表开展调查,分析不同人口学特征、人际关系及工作态度、周围环境对ICU护士人文关怀能力各维度及总分的影响,并对人文关怀教育途径的有效性进行调查。结果 ICU护士人文关怀能力量表总分为(185.99±19.47)分。其中理解维度、勇气维度、耐心维度得分分别是(74.55±11.55)、(51.85±11.31)和(59.60±6.57)分。性别、人际关系对护士的理解维度、耐心维度及关怀能力总分有影响,差异有统计学意义(P<0.05);ICU护士对待护理工作的态度、周围环境、老师或领导的言传身教对护士的理解维度、勇气维度、耐心维度及关怀能力总分有影响,差异有统计学意义(P<0.05);护龄、婚姻状况对护士的勇气维度有影响,差异有统计学意义(P<0.05);年龄、文化水平、护士能级、是否独生子女对ICU护士的人文关怀能力各维度及总分无影响(P均>0.05)。结论性别、人际关系、护士对护理工作的态度、护士工作的周围环境、老师或领导的言传身教是影响护士对患者人文关怀的因素。为护士提供良好的工作环境、领导加强对护士的关怀、营造良好的科室人文关怀氛围,有益于提高ICU护士的人文关怀能力。