企业年金在人力资源中的激励作用探析

作者：卢敏英

来源：营销界, 2019, (24): 125-126.

DOI：10.19932/j.cnki.22-1256/f.2019.09.114

• 企业年金
• 人力资源
• 激励作用

简单来说,企业年金就是企业为员工缴纳的补充养老基金,并不属于国家强制性的基本养老制度下的企业福利。现阶段来看,企业年金已经成为了员工激励体系中的一项重要举措,将员工和企业的长期利益捆绑到了一起,并且以此作为基础发展并完善了相应的激励体系,使企业和员工得以共同的发展进步,本文对此进行分析。

• 单位
  龙岩烟草工业有限责任公司