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摘要
通过对环卫工人的工作现状和所面临风险进行调查分析,发现环卫工人其职业的特殊性,在工作上所面临的安全风险较高,工作强度高,收入待遇低,相关福利制度不够完善,从而造成环卫队伍流动性大、不稳定,不利于环卫事业健康发展。为了更好地加强环卫工人在职期间风险保障和退休养老保障,有针对性设计一款环卫工人专属保险,同时结合奖惩系统构建保费调整机制,建立保险定价的精算模型。该保险产品不仅提高环卫工人风险抵御能力,也鼓励环卫企业更加注重环卫工人安全防范,保障环卫工人的人身安全,提高环卫工人积极性,以稳定环卫队伍,降低环卫企业的管理成本,促进环卫事业可持续健康地发展。
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单位金融学院; 福建江夏学院
