地市级供电企业青年员工岗位成长创新实践

作者：李海; 刘宁宁; 刘蓉

来源：农电管理, 2022, (04): 36-37.

• 职业培训
• 人才培养
• 队伍建设

企业应通过优化机制、强化保障、提升管理，大力健全青年人才培训培养工作体系，多层次完善工作方式方法，持续提高青年员工岗位技能水平与综合素质能力，为企业发展提供坚实的人力支持与队伍保障。